Die Digitalisierung hat maßgeblichen Einfluss auf unseren Lebensalltag. Insbesondere die Art wie wir kommunizieren und nach Informationen suchen hat sich in den vergangenen Jahren gewandelt. Veränderungsprozesse finden in einer Vielzahl von Bereichen statt, so auch in der Arbeitswelt. Wie selbstverständlich suchen Bewerber heute im Internet gezielt nach Informationen und Bewertungen zum potenziellen Arbeitgeber. Nur wenn dieser hier überzeugen kann wird aus dem Besucher auch ein Bewerber.
Unternehmen müssen Transparenz bieten
Laut einer Studie des Digitalverbands BITKOM steuern inzwischen drei von zehn Internetnutzern hierzulande Plattformen wie bspw. kununu an, um sich ein Bild über die Erfahrungen anderer Beschäftigter zu machen. Auch der Anteil derjenigen, die sich bei der Jobentscheidung durch Bewertungen beeinflussen lassen, nimmt seit Jahren kontinuierlich zu. Unternehmen können an dieser Stelle vor allem mit einer positiven Arbeitsatmosphäre punkten. Dazu tragen nicht zuletzt auch Punkte wie flexible Arbeitszeitmodelle oder die Vereinbarkeit von Job und Familie eine Rolle. Denn wenn hier seitens des Arbeitgebers Möglichkeiten geboten werden, führt das beim Arbeitnehmer nicht nur zu weniger Kopfzerbrechen und Stress hinsichtlich organisatorischer Fragen. Es kommt aufgrund einer besseren Produktivität mittel- bis langfristig auch dem Arbeitgeber zugute. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist dabei nur ein Beispiel, wie sich die Atmosphäre in einem Unternehmen positiv beeinflussen lässt. Daneben spielen natürlich auch Benefits eine zunehmend wichtige Rolle, speziell bei umkämpften Fachkräften.
Auch die Star Finanz unternimmt seit Jahren große Anstrengungen ihren Mitarbeitern möglichst ideale Bedingungen für die persönliche Entwicklung und Verwirklichung zu bieten. Dazu zählen insbesondere ein positives Betriebsklima und ein wertschätzender Umgang untereinander – unabhängig von Position und Verantwortlichkeiten der Mitarbeiter. Der Erfolg der bisherigen Maßnahmen lässt sich einerseits an den positiven Bewertungen für das Unternehmen ablesen. So kommt die Star Finanz bspw. bei kununu aktuell auf eine Punktzahl von 4,43 von möglichen fünf Punkten. Andererseits unterstreichen auch zahlreiche Auszeichnungen das positive Bild. Vor kurzem erhielt das Softwareunternehmen vom Magazin Focus Business die Auszeichnung als Top-Arbeitgeber Mittelstand in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unter den 1.300 beliebtesten mittelständischen Unternehmen belegt die Star Finanz einen hervorragenden 90. Platz. Grundlage für die Auszeichnung war eine Studie, die Focus-Business in Zusammenarbeit mit kununu durchgeführt hat. Rund 13.000 Datensätze mit mehr als 324.000 Arbeitgeber-Urteilen wurden hierbei ausgewertet. Die endgültige Platzierung erfolgte dann über einen Punktewert, der sich aus dem Bewertungsdurchschnitt, der Anzahl der Bewertungen auf kununu und der Mitarbeiterzahl zusammengesetzt hat.
